Переработка полимерных отходов и производство продукции из полимеров | Укрвторпласт
УКРВТОРПЛАСТ
ЭКОЛОГИЧЕСКАЯ ПРОГРАММА:
“О чистоте на чистоту”
“Изготовление тары и упаковки”
“Изготовление оборудования по очистке вторичных полимерных отходов”
“Производство вторичного полимерного материала (крошка, агломерат, гранула)”

Стоит ли покупать готовый бизнес

Главная / Настройка производства / Стоит ли покупать готовый бизнес
Опубликовано: 19 сентября 2016

Стоит ли покупать готовый бизнесВ последнее время, в интернете можно обнаружить статьи о продаже действующего бизнеса. Разумеется, что у многих из вас сразу появится вопрос о том, насколько это все реально. Поверьте, что подобная продажа бизнеса может быть вполне реально, единственное что, с ним могут быть некоторые проблемы. К примеру, если бизнес работает и приносит прибыль, то по законам бизнеса, его нужно продавать по цене соизмеримой той прибыли, которую он может дать за год. То есть, получается, что вы якобы даете определенную сумму в займы, которая в течение года к вам вернется, но только через год этот бизнес начнет приносить реальные деньги, так сказать навар или процент. Учтите, что за год с таким бизнесом может произойти все, что угодно. Интересно и то, что многие люди, которые продают свой бизнес, делают это в те моменты, когда он начинает понемногу угасать. Кстати, купить или продать бизнес в Москве можно с помощью надежного брокера http://stolica-biznes.ru.

Они понимают, что развивать такой бизнес нет смысла, так как из него могли выжать все соки. Соответственно, нужно быстро от него избавиться. За таким бизнесом могут быть долги, кредиты и т.д. Если у вас нет отличного юриста или адвоката, который бы мог все эти моменты проверить, то старайтесь не заниматься перекупкой чужого дела. И вообще, вспомните о том, что дело вы должны начать с нуля, чтобы полностью разбираться в нем, знать все необходимые нюансы и т.д. Также, не забывайте и о том, что приходя в новый бизнес, который до того был чьим-то, вам нужно будет много чего в нем поменять.

Самое первое, и самое важное – это увольнение бухгалтера, а также части персонала. Но делать это все вы будете тогда, когда поймете, кто в этом коллективе лишний. На самом деле, это не сложно понять, так как достаточно будет пару дней просуществовать в данной компании, и желательно представиться не директором, а простым работником, который пришел осваиваться на работу. Вот именно тогда вы и сможете понять, кто лишний, а без кого данная компания, или другой вид бизнеса, не сможет существовать. Если вы не сможете стать засланным казачком, тогда нужно найти человека, которому вы смогли бы доверить данную роль.